MBA International Leadership & Management Luzern

In traditionellen MBAs ist Leadership ein Nebenfach und interkulturelle Aspekte oder Methoden werden auf professionellem Niveau fast gar nicht behandelt. Doch für den Erfolg international tätiger Unternehmen oder Organisationen sind dies die entscheidenden Kernkompetenzen. Der berufsbegleitende Masterstudiengang Global Leadership & Management vermittelt eingebettet in ein globales Netzwerk von Lehrenden und Hoch-schulen wissenschaftlich gesicherte Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Er behandelt die „soft transcultural leadership skills“ auf demselben Niveau wie die „hard international management methods“, weil von ihrer Integration letztlich der unternehmerische Erfolg abhängt. Dieses Studium orientiert sich, auf umfassender wissenschaftlicher Grundlage, konsequent am Transfer und Nutzen des Wissens und Könnens im unternehmerischen Umfeld.

IKF Institut für Kommunikation & Führung

Der Masterstudiengang verbindet ein state-of-the-art Wissen in strategischem internationalem Management mit der Entwicklung professioneller transkultureller Führungsfähigkeiten. Die Absolventen können unternehmerische Strategien und Prozesse entwickeln, die in unterschiedlichen Geschäftskulturen funktionieren, und sie können solche Pläne mit ihren hohen transkulturellen Methoden und Führungskompetenzen auch effektiv umsetzen. Alle Fächer werden von international ausgewiesenen ProfessorInnen und Praktikern unterrichtet. Das Wissen wird immer zeitnah im eigenen Unternehmen überprüft und angewendet.

Management
Der Fokus liegt auf dem strategischen Management. Dieser MBA will betriebswirtschaftliche Grundausbildungen nicht ersetzen, sondern will mit Fähigkeiten zu strategischen Analysen und Entscheidungen der unternehmerischen Anstrengung eine klare Richtung geben. Dafür wird Management-Kernwissen so vermittelt, dass auch Personen ohne betriebswirtschaftliche Ausbildung wichtige Entscheidungen treffen, zielgerichtete Aktivitäten einleiten und komplexe Projekte zum Erfolg führen können.

Leadership
Das Modell des „Transformational Leadership“ ist mit seiner Orientierung an grundlegenden Werten und zielgerichteter Entwicklung von Unternehmen und Menschen ideal geeignet, um Führung an unterschiedlichste Kulturen anzupassen, ohne die strategischen Ziele des Unternehmens aus den Augen zu verlieren. Dies wird ergänzt durch das „Path-Goal“-Modell mit seinem Fokus auf der Motivation der Mitarbeiter sowie die Führungstechniken im „Competing Values Framework“, die ein exaktes Matching zwischen Führungsstil und Organisationskultur ermöglichen.
Die Erkenntnisse der GLOBE Studies werden genutzt, um zu lernen, den Führungsstil optimal an die jeweilige kulturelle Umgebung anzupassen. Der transkulturelle Ansatz beruht darüber hinaus auf einer hohen Fähigkeit der Selbstführung, wie sie im „Primal Leadership“ und der „Emotional Intelligence“ von Daniel Goleman erforscht wurde.
 

Der MBA Global Leadership & Management ist speziell konzipiert für

• Personen aus Industrieunternehmen, Finanzinstituten oder anderen Dienstleistungsunternehmen, die international aktiv sind,
• Personen, die sich auf eine verantwortliche Tätigkeit in einer international tätigen Organisation vorberei-ten wollen,
• Personen aus Organisationen der internationalen Zusammenarbeit.

Eine Führungsposition kann sowohl an der Spitze eines Unternehmens, einer Geschäftseinheit oder aber auch in Projekten oder Wertschöpfungsprozessen angesiedelt sein.
 

Zulassungsvoraussetzung für den Masterstudiengang ist ein Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung. Bei Nichterfüllen dieser Voraussetzungen ist nach individueller Prüfung der beruflichen und persönlichen Erfahrungen auch die Zulassung "sur dossier" möglich.

Berufsbegleitender Masterstudiengang

Das Institut für Kommunikation & Führung und unser Weiterbildungsangebot ist national & international zertifiziert (eduQua & CMI, London)